社保缴费基数是什么?(社保缴费基数和社保基数对照表)

本文由文心一言编辑整理，多位从业5年以上的律师，也非常认可此文的回答，大家可以参考一下，如有不妥欢迎指正。

文章目录：

• 1、什么是社保缴费基数？
• 2、社保费用可以折算成工资吗？社保缴费基数是怎么算出来的？这些关于社保缴费的问题，你都了解吗？
• 3、职工社保每月缴多少？计算方法来了!

什么是社保缴费基数？

社保费用可以折算成工资吗？社保缴费基数是怎么算出来的？这些关于社保缴费的问题，你都了解吗？

社保费用可以折算成工资吗？社保缴费基数是怎么算出来的？近5年的养老保险缴费记录怎么查？来看市人社局的解答↓

社保费用可以折算成工资吗？

社保缴费基数是怎么算出来的？

近5年的养老保险缴费记录怎么查？

两地社保缴费满十年，退休时，在哪里领养老金？

快递小哥参加工伤保险的缴费基数如何确定？个人缴费吗？

职工社保每月缴多少？计算方法来了!

2022年社保缴费标准已经公布

有不少小伙伴表示

搞不懂社保费怎么缴

“缴费基数、缴费比例怎么看？”

“单位和个人到底应该缴多少钱呢？”

和小布一起来了解

每月社保费到底怎么算

各项社会保险费的月缴费金额

各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例＋职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）

2022年用人单位及职工缴纳基本养老、失业、工伤保险费标准

各项社会保险费的缴费比例

★按照川人社办发〔2021〕77号文规定，2022年1月1日起，四川省企业职工基本养老保险用人单位（含有雇工的个体工商户等）缴费比例为16%，职工（含个体工商户雇工）个人缴费比例为8%。

各项社会保险费的缴费基数

★

企业(含有雇工的个体工商户）各项社会保险费的缴费基数按职工个人上月工资（或上一年月平均工资）确定，职工工资按照国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。

★

根据川人社办发〔2022〕37号文和成人社办发〔2022〕95号文规定，自 2022年1月1日起，企业职工基本养老保险2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。2022年1月至6月期间用人单位在职职工(含已办理领取养老金手续的职工)已申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，经社保经办机构统一核定后应及时缴纳。

★

根据成人社办发〔2022〕95号文规定，自2022年7月起，用人单位及其职工（包括有雇工的个体工商户及其雇工）失业保险、工伤保险2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。

下面，我们通过几个例子

来看看养老保险、失业保险、

工伤保险缴费金额是怎么算出来的~

示例一

小李月工资为3000元，单位应按3000元申报社保缴费基数，因为低于缴费基数下限4071元，所以社保系统会自动调整为4071元进行征收。

✓

小李个人应缴金额：

1.养老保险：4071×8%=325.68元

2.失业保险：4071×0.4%=16.28元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：341.96元

✓

小李单位应缴金额：

1.养老保险：4071×16%=651.36元

2.失业保险：4071×0.6%=24.43元

3.工伤保险（以一类行业为例）：4071×0.1%=4.07元

合计：679.86元

全部合计：341.96 679.86=1021.82元

示例二

小刘月工资为5000元，单位应按5000元申报社保缴费基数，因为处于缴费基数下限和上限之间，所以社保系统会按照小刘的实际月工资5000元进行征收。

✓

小刘个人应缴金额：

1.养老保险：5000×8%=400元

2.失业保险：5000×0.4%=20元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：420元

✓

小刘单位应缴金额：

1.养老保险：5000×16%=800元

2.失业保险：5000×0.6%=30元

3.工伤保险（以一类行业为例）：5000×0.1%=5元

合计：835元

全部合计：420 835=1255元

示例三

小美月工资为20500元，单位应按20500元申报社保缴费基数，因为高于缴费基数上限20355元，所以社保系统会自动调整为20355元进行征收。

✓

小美个人应缴金额：

1.养老保险：20355×8%=1628.4元

2.失业保险：20355×0.4%=81.42元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：1709.82元

✓

小美单位应缴金额：

1.养老保险：20355×16%=3256.8元

2.失业保险：20355×0.6%=122.13元

3.工伤保险（以一类行业为例）：20355×0.1%=20.36元

合计：3399.29元

全部合计：1709.82 3399.29=5109.11元

怎么样，社保每月缴多少

你会算了吗？

成都发布编辑｜田豆

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各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例＋职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）

2022年用人单位及职工缴纳基本养老、失业、工伤保险费标准

各项社会保险费的缴费比例

★按照川人社办发〔2021〕77号文规定，2022年1月1日起，四川省企业职工基本养老保险用人单位（含有雇工的个体工商户等）缴费比例为16%，职工（含个体工商户雇工）个人缴费比例为8%。

各项社会保险费的缴费基数

★

企业(含有雇工的个体工商户）各项社会保险费的缴费基数按职工个人上月工资（或上一年月平均工资）确定，职工工资按照国家统计部门规定的列入工资总额统计的项目确定。

★

根据川人社办发〔2022〕37号文和成人社办发〔2022〕95号文规定，自 2022年1月1日起，企业职工基本养老保险2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。2022年1月至6月期间用人单位在职职工(含已办理领取养老金手续的职工)已申报工资与缴费基数上下限标准有差额的，经社保经办机构统一核定后应及时缴纳。

★

根据成人社办发〔2022〕95号文规定，自2022年7月起，用人单位及其职工（包括有雇工的个体工商户及其雇工）失业保险、工伤保险2022年缴费基数按下限4071元/月、上限20355元/月执行。

下面，我们通过几个例子

来看看养老保险、失业保险、

工伤保险缴费金额是怎么算出来的~

示例一

小李月工资为3000元，单位应按3000元申报社保缴费基数，因为低于缴费基数下限4071元，所以社保系统会自动调整为4071元进行征收。

✓

小李个人应缴金额：

1.养老保险：4071×8%=325.68元

2.失业保险：4071×0.4%=16.28元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：341.96元

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小李单位应缴金额：

1.养老保险：4071×16%=651.36元

2.失业保险：4071×0.6%=24.43元

3.工伤保险（以一类行业为例）：4071×0.1%=4.07元

合计：679.86元

全部合计：341.96 679.86=1021.82元

示例二

小刘月工资为5000元，单位应按5000元申报社保缴费基数，因为处于缴费基数下限和上限之间，所以社保系统会按照小刘的实际月工资5000元进行征收。

✓

小刘个人应缴金额：

1.养老保险：5000×8%=400元

2.失业保险：5000×0.4%=20元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：420元

✓

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1.养老保险：5000×16%=800元

2.失业保险：5000×0.6%=30元

3.工伤保险（以一类行业为例）：5000×0.1%=5元

合计：835元

全部合计：420 835=1255元

示例三

小美月工资为20500元，单位应按20500元申报社保缴费基数，因为高于缴费基数上限20355元，所以社保系统会自动调整为20355元进行征收。

✓

小美个人应缴金额：

1.养老保险：20355×8%=1628.4元

2.失业保险：20355×0.4%=81.42元

3.工伤保险：个人不缴费

合计：1709.82元

✓

小美单位应缴金额：

1.养老保险：20355×16%=3256.8元

2.失业保险：20355×0.6%=122.13元

3.工伤保险（以一类行业为例）：20355×0.1%=20.36元

合计：3399.29元

全部合计：1709.82 3399.29=5109.11元

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