2019两会新政策婚姻法？夫妻之间工资条算不算隐私？

大家好，今天给各位分享2019两会新政策婚姻法的一些知识，其中也会对两会热议：夫妻之间工资条算不算隐私？进行解释，文章篇幅可能偏长，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在就马上开始吧！

本文目录

1. 中华人民共和国婚姻法家庭暴力打掉两颗牙怎么处理办法
2. 22岁结婚法律依据
3. 女孩18岁结婚算早吗?合不合法？
4. 两会热议：夫妻之间工资条算不算隐私？

中华人民共和国婚姻法家庭暴力打掉两颗牙怎么处理办法

在今年的两会上已经明确提出，家庭暴力不再是婚姻法里的范围了，而是归属于刑法里了。

如果像你所说，家庭暴力把牙齿打掉两颗是构成故意伤害罪的。

故意伤害罪如果情节严重是要坐牢。

22岁结婚法律依据

达到法定婚龄：男22岁，女20岁。法定年龄以户口薄、身份证为准。计算法定年龄应以个人的周岁计，不能以两个人的年龄合并计算。是政府依据我国人民身心发育及责任能力和国家政治、经济发展状况，为控制人口过度增长、保证优生优育制定的，任何人不得随意更改（民族自治地区政府可按本民族情况制定婚龄报全国人代会批准后方可实施）。

女孩18岁结婚算早吗?合不合法？

十八岁结婚，看你怎么说。十八岁高中生，学业为重。竟争的时代，没有知识，没有能力，没有社会经历，是不能适应生存需要的。我不赞成这么小就确定终身大事，人生大概率三万天左右，经历最重要，人生的价值最重要！

两会热议：夫妻之间工资条算不算隐私？

结婚后

你想看对方的工资条吗？

你有权利看对方的工资条吗？

事实上，工资条对于个人，确实属于隐私；但是夫妻之间的工资条，要看具体情况判断属于不属于隐私。

2001年4月修订的《婚姻法》第十七条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：（一）工资、奖金；（二）生产、经营的收益；（三）知识产权的收益；（四）继承或赠与所得的财产，但本法第十八条第三项规定的除外；（五）其他应当归共同所有的财产。夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。

因此，按照《婚姻法》规定，工资、奖金属于夫妻共同财产。今年两会，《中华人民共和国民法典(草案)》明确规定了夫妻共同财产的范围，增加了“其他劳务报酬”和“投资的收益”两项内容，严格意义上来讲，其实是扩大了之前《婚姻法》里面关于夫妻共同财产的范围，但并没有对夫妻共同财产作出根本性的改变。

也就是说，夫妻彼此的工资、奖金等在民法典(草案)中列出的各项收入都属于夫妻共同财产。所以不管工资条算不算隐私，其实按照法律规定，收入总有对方的一半。

试问：夫妻之间需要锱铢相较吗？

我的看法是：小钱不计较，大钱多商量。

婚姻里，太过计较会让彼此的情绪越来越坏，爱情也会越来越淡，计较的越多，失去的越多。与伴侣争执不休，只会两败俱伤。

婚姻里没有输赢，太过斤斤计较，只会使得感情越来越淡。

同样，也不能完全不计较，假如妻子是位“伏弟魔”，总是拿着钱去填那个无底洞（插一句：无底洞是永远不会满足的，一日扶，终身扶，别影响了自家家庭。）丈夫能听之任之吗？夫妻一心，其利断金。两个人相互配合好，日子和和美美的，何乐而不为呢？

不要为了工资条，把两个人的关系闹得很僵持，这是多余且有害的。体谅彼此的付出，设身处地的为对方考虑，将婚姻中一切尖酸刻薄和愤愤不平置之度外，婚姻方能长久。

2019两会新政策婚姻法的介绍就聊到这里吧，感谢你花时间阅读本站内容，更多关于两会热议：夫妻之间工资条算不算隐私？、2019两会新政策婚姻法的信息别忘了在本站进行查找哦。

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